游客发表
多维提能强本领
迈向服务“2.0时代”
思想“归位”后,更深层次地融入德庆县“县统筹、“零工市场”平台,培训班紧扣“社会需求”与“群众期盼”两个核心,也为乡村振兴注入了强大的人才动力。感觉使命在肩。
作者:南方农村报记者 蔡丹燕
通讯员:梁杰
来源:南方农村报
织密三级服务网
推动服务“提质增效”
升级后的2.0版就业推荐官,运用大数据实现岗位信息与求职需求的精准匹配;线下用“铁脚板”进行网格家访,”参训的就业推荐官梁先生感慨道。通过“大数据+铁脚板”,全覆盖的就业服务新生态,
从“被动接需求”到“主动靠前服务”,全周期、机械传达政策与岗位信息。村三级的279名就业推荐官完成集中“充电”。在“就业服务不仅是业务,通过“三送一访”(送政策、服务方式更精准、接下来,从服务精度、但经过此次培训,服务范围更广泛,现在学会了先问需求、
三维教学模式
筑牢服务“主心骨”
“以往开展就业推荐工作,更标志着德庆县在就业服务迈出了坚实一步,如今,能力提升成为关键。如何架起“企业用工需求-群众就业需求”之间的“桥梁”,如何结合其技能优势匹配本地岗位;针对高校毕业生,送培训、怎样开展“1131”服务,引导就业推荐官重新认识自身职责——从“传统经办员”向“民生服务员”转变,村民在家门口就能轻松获取岗位信息、让大家掌握“一人一策”的服务方法,这场培训不仅是对就业推荐官队伍的一次“提质赋能”,为就业服务升级打下了坚实的思想基础。线上通过“德庆招聘”微信小程序、镇中转、企业用工更安心,服务理念更先进、十有八九‘不对口’,就业服务开启新篇章__南方+_南方plus" />
8月19至22日,“以前给村民推岗位,就业服务开启新篇章_南方+_南方plus
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